Carp*

Tijdens een crisis komen veel mensen die zijn ontslagen terecht in een outplacementtraject, omdat ze niet direct een nieuwe job vinden op hetzelfde niveau of in dezelfde sector. Het devies is dan: niet dippen maar dimmen!

‘Je moet niet dippen maar dimmen’, zegt Petrice Broeders van Orga Advies. Dippen betekent ‘denken in problemen’ en dimmen staat voor ‘denken in mogelijkheden’. Als je je baan verliest, is dat een hele schok. ‘Je komt echt in een rouwperiode terecht’, aldus Broeders, ‘en daarom zeg ik altijd: je kunt niet dimmen zonder eerst gedipt te hebben.’ Maar daarna moet je toch weer aan de bak en daarvoor is er een aantal handige tips:

Wel doen:
-    DIMMEN: Denk In Mogelijkheden!
-    Leer je kwaliteiten kennen, doe aan zelfanalyse (vermijd internettestjes!)
-    Begin direct met het verkennen van de arbeidsmarkt, ook via vrienden en bekenden
-    Zoek een coach, sta open voor feedback
-    Neem zelf initiatief

Niet doen:
-    DIPPEN: Denken In Problemen!
-    Ga slachtofferen (het ligt aan jou)
-    Verwacht morgen een nieuwe baan
-    Afwachten en denken ‘de economie trekt wel weer aan’
-    Lukraak wat tests maken

Tot slot raadt Broeders ook af om veel tijd te steken in juridische procedures om bij ontslag financieel het onderste uit de kan te willen krijgen. ‘Ik kan me die rancuneuze gevoelens wel voorstellen, maar het heeft zo weinig zin. Het geld waar je recht op hebt, krijg je meestal toch wel. Alle moeite die het kost om nog iets extra eruit te slepen, kun je beter in het vinden van een baan of het volgen van een opleiding steken.’
[Bron: De Telegraaf]